大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工程人员如何发展职业的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工程人员如何发展职业的解答，让我们一起看看吧。
工程造价人员，该如何规划自己的职业发展路线？
你好！我从事造价工作五六年了，我给你说说吧。未来造价工作更多面向是现场的过程，算量和组价这两个板块迟早会被机器，软件取代。而参与现场，就是进行成本控制，比如说参与收方，办理签证，测算变更费用。
1、虽然说算量和组价大部分工作会被替代，但是这个是造价的根本，还是得学。你在大学最主要的要学会算量规则，记住建筑工程的算量方法，还要学会广联达的使用2、甲方、乙方、咨询公司的关系是：甲方就是建设单位，也是给钱让你修房子的。乙方就是施工单位，拿钱做事的。咨询公司就有很多种了，我就说我们造价咨询公司，说简单就是甲方给钱让我们帮他算下，这个房子需要多少费用
3、刚毕业去哪里？我的建议是去施工单位，在施工单位可以学到很多东西，比如施工流程，最重要的见到实际的项目，知道这个有哪些做法，怎么来计算这个。而办公室只能凭空想象。
最后欢迎关注我，跟着我学习实例造价。
在择业之初：从自我出发有这样四个关键点；
1，兴趣；
2，擅长；
3，收入；
4，前景；
至少是摸清了行业规律之后；
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造价事务所：1-3年，造价工程师；3-5年，项目负责人；5-10年，部门负责人；10-20年，公司合伙人。
房地产公司合约部：1-3年，造价工程师；3-5年，成本部专业负责人；5-10年，成本部经理；10-20年，项目财务总监。
我是南山，每天为大家分享工程造价实用干货短***，每天都有更新，工程造价小白可以关注南山说造价。
专注造价新人分享实用经验，致力于为初入造价行业的人员分享在招投标、合同、进度款、预算、结算、变更、洽商、签证、工程审计等工作过程中实用的经验技巧；以理论与实战相结合，分享建筑工程造价的专业知识。希望帮助造价新人尽快融入造价工作，造价之路 南山相伴，懂得造价更懂你！
你刚两年可以在坚持一下，前期是学东西的时候不要怕苦怕累，多做点有好处。
其实造价还是有发展我建议有以下几种发展方向。
1.在施工单位做造价，一般是报预算、结算之类的可能比较苦一点但是挣的比较多。
2.在甲方做预算，主要是审核施工单位报上来的的预算，此工作比较轻松但是收入一般没有第一种多
3.去审计事务所做，好处就是稳定一般都是在固定的地点办公，有时会有出差。
这要看你自己怎么想的，还以后有什么机会，不要迷茫你应该还不大以后的发展机会有很多。
本头条：专注于造价工程师考试相关经验、学习方法、技巧和资料分享；---------喜欢我就关注我哦！------
工程造价人员，首先要做的就是保证你的专业技能。造价行业中，安装的难度比土建高，因此安装专业的市场需求非常大。
如何规划自己的职业发展？
有两方面的建议：一是专业技能方面，二是[_a***_]方面。
作为工程造价人员，一定要保证自己的专业技能，并不断提升自己的水平。
另外，拥有了相当的造价工作经验，就要向另一个层次发展。工程造价人员，本质上就是操作人员，而层次的发展就是从基层操作人员到高层管理人员的发展。拥有相当的工作经验，也就是在这个行业拥有一定的话语权。这个时候就需要一个证书，确保你的造价工作经验所带来的地位，建议考一个造价工程师证。
从数据来看，全国造价工程师的市场需求量在一百万以上，并在持续增长中，而我国目前的造价师证书持有者不足二十万，需求之大由此可知。
联系我
以上就是我对于工程造价人员的职业发展规划，如果你的工作经验足够，可以报考造价工程师，添加我的微信：zgfanqie，领取备考资料。
作为一名房地产行业或施工单位的土建工程师，第一个三到五年职业规划应该是什么，或者应该达到怎样的程度？
什么职业规划的我认为都是骗人的，你想不想干，和你近期3-5年后想成为什么样的人，有非常重要的关系。时间越长，变数越大，市场和企业不会因为你的规划，围绕着你去变化吧。
职业规划是一种方***，但是人的晋升是基于价值需求的。例如你现在在做技术工作，职业规划也是技术路线，但是你在生产管理上有很大的兴趣，在生产缺人的时候，领导就会要求你去负责生产工作，这个时候你是去还是不去呢？
一个企业对人员的需求是多样话的，有人一天晃晃当当晋升很快、有人兢兢业业晋升无望。其实本质就是这个人到底有没有在关键时候，为企业发挥了关键价值和作用。组织需要你的时候，是因为没有人比你更合适，而不是因为你努力。
所以不要管什么规划，你做好别人做不了的事情，替你的领导和企业解决它最头疼的问题，这就是核心价值。
本人15年毕业，进了施工方，施工员，18年跳槽到甲方，我的经验或许可以给你一些参考。
一、施工单位
（1）学技术
说实话，这么多年的感受，在整个房地产行业，要学技术就得去工地，就得去施工单位，因为那是项目一线，楼是怎么建起来的，钢筋是怎么扎的，混凝土是怎么浇筑的，你都可以看到，实际感受到，是理论应用到实际的最好场所。所以我认为如果在施工单位的话，前几年的规划，就是学技术，我们是理工科的，就是要学一个吃饭的本事，技术傍身，走到那里都不会虚。
（2）考证
本科毕业两年可以考二级建造师，毕业四年可以考一级建造师，现在很多施工单位都鼓励员工考证，有了证之后，每个月给你加1000-3000左右的工资，非常香！
（3）职务晋升之路
上升路线是施工员-栋号长-工程部长-生产经理-（总工）-项目经理
二、房地产公司
到此，以上就是小编对于工程人员如何发展职业的问题就介绍到这了，希望介绍关于工程人员如何发展职业的2点解答对大家有用。
