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职场 应对技巧,职场应对技巧

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职场 应对技巧问题,于是小编就整理了1个相关介绍职场 应对技巧的解答,让我们一起看看吧。

  1. 单位同事工作偷奸耍滑,而每次都能不被领导发现,该怎么和他相处?

单位同事工作偷奸耍滑,而每次都能不被领导发现,该怎么和他相处

我同事也是这样,偷奸耍滑,心态摆正,一切都是最好的安排,吃亏是福!老天是喜欢善的,这种人结局都是不好的!最记得纪晓岚《林微草堂笔记>里面就记载着这类人故事(有个偷奸耍滑的考生,喜欢占别人便宜,下大雨赶考,正好遇到个破庙,同行很多考生,就他故意装病抢着躲在没雨的屋檐下睡觉,其他人只能淋雨,那知道早晨,偏偏他那屋檐突然倒下,其他考生都跑出来,就他压断了手脚,纪晓岚说这人就像极了他一个仆人,特别奸巧,纪晓岚被贬边防,正好下大雨,那仆人把纪晓岚的衣服放在马车最上面,自己的衣服行李放下面不会淋雨,那知道突然天放晴,走到一个坑洼,那奸巧的仆人衣服全湿,纪晓岚的衣服被太阳都晒干了,所以啊世间的事不要计较太多,那些偏偏想偷奸耍滑的奸巧之人,老天都不会让他如意)

偷奸耍滑的同事,总是有意逃避或耍手段,让自己少出力或避免承担责任。

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与这样的人共事,出问题了容易把责任推给你,因为他没干;出成绩了少不了他的功劳,因为他参与了。所以你会觉得不公平。但是,你不必在意,风物长宜放眼量,公道自会在人心

虽然目前为止,偷奸耍滑每次都能不被领导发现。但是常在河边走、哪有不湿鞋。迟早有一天,领导会发现偷奸耍滑的种种迹象和端倪,同样,勤勤恳恳的付出也总会被领导、同事认可。

1、重结果,不计较过程中的得失。

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工作是为了更好的完成任务或取得良好的结果,在追求结果的过程中,不能因为遇到偷奸耍滑的情况就放弃。因为,追求结果的动力不是来源于共同努力的同事,而是来源于你对工作的执着和追求。所以,多承担、多付出,不是你对偷奸耍滑同事的妥协,而是你对你内心追求的不放弃。

2、红红脸、出出汗。

同事之间如果能共同成长、进步当然最好。不管与他三观是否一致,劝他“从良”的事情总要尝试一次。至于结果,尽人事、听天命。不管他能否改变,至少你尽到了同事的义务,无愧于心。

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3、做出对自己有利的选择

职场能发展什么样,都是自己的选择。不能期望总有人帮你、总有人拖着你。同样,遇上偷奸耍滑的人,你也没有义务永远帮助他、照看他。所以,在能选择、能决定的时候,果断放弃这种“队友”,卸下包袱,让自己走的更远才是硬道理。

人最大的敌人是自己。不必羡慕偷奸耍滑同事的轻松自在、更不用羡慕他们的洋洋得意,把精力放在努力成就自己上,时间会证明。

有一天,慕然回首,你会发现哪些人已经离你太远太远。

1.每个单位都有这种人,问你自己他这种行为对你有什么影响?他这么做的原因和目的是什么?

2.做好自己职责之内的事并不断结合实际工作学习专业技能,不要被他影响,毕竟你的职业发展与他无关,将来你加薪了也不用给他花。

3.现在职场中没有真正的傻子,时间长了同事之间都清楚谁是什么样的人,领导肯定都喜欢能解决问题的下属,下属也喜欢在专业领域能给出指导的上级,平级之间也都服气专业能力比自己强的人。

4.即便因为种种原因,你不能长期在现有公司发展,凭借自己积累的技能也能另辟蹊径!最重要的是不浪费时间。

到此,以上就是小编对于职场 应对技巧的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场 应对技巧的1点解答对大家有用。

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