大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于券商职业发展的问题，于是小编就整理了3个相关介绍券商职业发展的解答，让我们一起看看吧。
在某券商工作非常迷茫，怎么办？
券商也有很多部门，主要看你在券商内部干的什么工作，传统经纪业务，0佣金是趋势，经纪业务止损一个通道了，如果你是发展经纪业务的，又比较年轻的话，趁早换个行业吧，但如果是券商研究所，或者投行部门，任然是高大上的，可以坚持一下
我也在券商工作过，估计你也是做的最底层的客户经理吧。这个是需要业绩提成的，需要每天找客户，拉资产。算是一种销售工作吧。
这个行业人员本身就流动性大，压力也大，但是做下去得话收入也很好。如果你愿意长期从事这方面，那就坚持坚持吧
分析问题，可以用5W1H去入手，5W是指what、why、where、who、when，1H是指How。把你的问题拆解成这6个元素。
1、what：先去分析你迷茫的是什么？是你个人职业规划的迷茫，还是对于行业发展趋势的担忧，或者是其他？
2、why：是什么原因造成了你的迷茫？
3、where：你做到了什么阶段时，让你产生了迷茫？
4、who：是谁造成了你的迷茫，或者说迷茫的人是谁？
5、when：你从什么时候开始迷茫的，或者你迷茫的时间有多久了？
通过上面的5个元素的拆解后，你已经把问题到底出在了哪个或者哪几个环节上，那么接下来就要运用到How了
6、How：那些让你产生迷茫的环节该怎么去解决它？
5W1H还可以进行扩展变成5W2H，多出的一个H是指的How much。
7、How much：要解决问题，你需要花费多少钱？或者多少精力？或者多少时间？
我来回答。
券商行业是一个典型的“靠天吃饭”的行业，从业人员收入的多寡与A股牛熊阶段存在着密切的关系。本人在券商有过从业经历所以对这一点深有体会。中国股市的牛熊转换非常的快。呈现出牛短熊长的特征。所以之前在券商工作的人都会知道，如果仅仅靠佣金过日子，其实是比较煎熬。
在券商工作煎熬吗？
其实在券商工作主要看你在哪个岗位，还要具体问题具体分析。当然，大多数能够说现在阶段非常迷茫的，基本上都处在券商业务的前端，也就是销售岗位。券商销售岗位的职员说迷茫是能够理解的。其压力是非常的大的，现在券商都在讲指标、讲考核，不管是在牛市阶段还是在熊市阶段，你都要完成一定的任务量。在熊市阶段（比如现在），参与股市的人并不多，你要有***量、有资产、有基金销售等等，而且这些与自己的薪资直接相关。大多数人是完不成的，即使是老员工。这种难每个从业人员都能体会。
经纪业务前景堪忧
如果处在券商的销售领域，有没有熬出头的机会呢？坦白地说是非常的难的，现在各个券商在经纪业务都上已经打起了价格战，拥金不断的降低，经纪业务利润不断下降，而前段从业者的收入基本来源于经纪业务。
而且这种价格战会越大越激烈，因为券商之间的业务同质化太严重了，市场蛋糕就那么一点，难免会出现僧多肉少的局面。况且，现在零佣金的说法也在提。
迷茫就离开吧。券商很现实，没***待不下去，待下去也是浪费时间。如果非要待下去就得加强自身素质。特别一线的分公司，营业部层面。其实券商都是营销员，业务特别大董事长也得出头。要有眼界。不要一味看着传统业务，也要拓展思路，券商本来就是中介机构，能够排列组合的业务也很多。有些意想不到的事情其实券商也可以干，你要多了解。干时间长了，你会发现券商真的才是金融***上的明珠。
证券公司是做什么的？一般人能加入吗？加入后都干些什么？
证券公司各类对公业务就不说了，直接说与咱们普通投资者相关的。有兴趣的自己看。
普通投资者主要和证券公司的营业部打交道。业务有：开立注销证券账户，办理各类证券业务，处理各类交易中遇到的问题，账户查询，投诉处理，提供咨询，以及投资者宣传教育工作（就是营业部门口贴的各类防范风险的宣传海报）！
上述业务，一般去过证券公司的都或多或少办理过其中一些。不过随着券商网上营业厅的发展，有些网上办理的投资者，甚至已经是几年的老股民了，从未去过证券公司的也大有人在！
普通人大多数情况只能进入证券营业部工作（总部的保安、工程、IT等非证券岗位不算）。
前提是必须通过证券从业资格[_a***_]，有些营业部还要同时通过基金从业资格考试。报考条件如下：
通过考试后，进入营业部主要从事有***的证券经纪人，以及全职的客户经理。而且如要加入还有个不成文的规定，就是客户经理必须35岁以下，证券经纪人貌似无此规定！
别听客户经理就感觉很高大上，其实就是俗称的金融民工。每家营业部客户经理流动都非常大，真想面试只要表现不是特别差，基本都能录取！
证券公司说白了就是为投资者提供交易平台，提供全方位咨询服务的机构，这是最基本的业务，当然大券商还有更多专业投资理财，上市培训，新三板挂牌业务，综合来说此工作专业性很强，需要有从业资格证书作为入职资格，并且需要有一定的金融专业学历，工作从简入繁大概分几个阶段，如果在营业部工作，那么需要有一定的客户***作为依靠，目前券商日子也不好过，绩效考核压力山大，不论是新增资产，***数量，还是金融产品销售业务，都需要量化考核。平时还要干一些营业部基础业务，所以说营业部基层员工也不是那么容易简单就可以拿薪金待遇，一切以考核方式为主，这是大部分券商的主要特点，如果脱落基层在总公司或分公司工作，虽然脱离基本考核任务，但是这部分岗位对业务能力要求，对人员素质要求越来越高，不是一般人能接受的。金领团队成员年薪百万也有，看能力。希望对你有用处，普通职员处理各自岗位职责，协助部门领导解决问题，处理日常业务工作，也有很多轻松的岗位，但多数没有晋升空间。所以一切按能力决定，证券行业从业15年，希望对你有所帮助，本人财务五年，清算业务五年，零售业务五年。
券商发展比较有含金量的证书？
证券业
比较有含金量的证书包括：CFA特许金融分析师、FRM金融风险管理师、证券从业资格证书、期货从业资格证、银行从业资格证、ACCA特许公认会计师，若是有志于从事理财行业工作，考出这些证书还是比较有含金量的。
证券从业资格证书是金融公司或证券公司录用员工的首要条件，是进入银行或非银行金融机构、上市公司、投资公司、大型企业集团、财经媒体、***经济部门的重要参考，只有考下证券从业资格证，才能更容易的在金融证券行业就职。
到此，以上就是小编对于券商职业发展的问题就介绍到这了，希望介绍关于券商职业发展的3点解答对大家有用。
