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本文目录一览：
- 1、职业发展三大特点
- 2、职业的基本特征是什么?
- 3、市长是干什么的
- 4、地级市市长好还是省人社厅长好
职业发展三大特点
1、多样性：职业生涯发展始终具有多样性的特点。每个人的生涯路径都是不同的，在不同的职业路径中，个体会面临各种各样的挑战和机会。不确定性：生涯发展也具有不确定性的特点。
2、我国职业发展的特点有：可规划性：每个人由于所处的情况不同，加之个体之间的差异，职业的发展中实际上充满了偶然因素，许多时候，人们以为是偶然因素在左右他们的前程，但是从长远来看，职业发展是可以规划的。
3、特点：独特性、发展性、内外性。独特性：生涯一定要强调个人，因为它是独特的，是基于特定的个体和身份。
职业的基本特征是什么?
1、职业的四个基本特征包括：同一性：职业内部存在共同的行为模式、语言习惯和道德规范，不同职业间也有同一性。
2、职业的基本特征是社会性、连续性、经济性。社会性，职业是为社***需要的，是劳动者进行的社会生产的劳动。职业连续性也称稳定性，劳动者应连续地从事某社会工作，或者从事该项工作相对稳定。
3、职业的基本特征：产业性：一个国家，一个社会，就大的方面可以分为三类产业。第一产业和第二产业都是物质生产部门，第三产业虽然并不生产物质财富，但却是社会物质生产和人民生活必不可少的部门。
4、目的性：即职业活动是为以获得现金或实物等报酬为目的，亦或是实现自我价值或为社会做贡献等，这些都体现了其明确的目的性。
***是干什么的
***职责 主持市人民***的工作，地位在***中央派驻的市委书记之下。市委书记职责：负责所在市一级区域内的党务工作，加强党的领导。
***主要工作内容如下：负责领导市***全面工作，负责规划、机构编制、审计方面工作。
***是市的第二领导（第一领导为市委书记）。***是一个城市行政机关的首脑，职责是主持市人民***的工作。
地级市***好还是省人社厅长好
分情况。***如果是地级市的***，那么厅长和***一样大。如果***是省级城市的***。那么***就比厅长大。厅长是中国干部行政级别中一个职务，级别为厅级。***是一个城市行政机关的首脑。
直辖市的***是正省级，级别高于厅长；副省级城市的***是副省级，级别高于厅长；地级市的***是正厅级，与厅长同级；县级市的***是正县级，级别低于厅长。厅长的职责是，在省***的领导下主持所在厅的工作。
两者平级。***和厅长均是正厅级行政职位。地级市******受***省委、省***、省人大常委会的正职领导获准就职和罢免、还受所在城市市委书记领导、市人大常委会选举罢免监督、市人民政协建言。
厅长和***级别是一样的，都是正厅级，所以你问哪个职位高，这个很难说谁更高。
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