大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场厚黑学和职场技巧的区别的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场厚黑学和职场技巧的区别的解答，让我们一起看看吧。
职场中，文艺青年如何面对职场斗争？
这种情况不需要参与职场斗争，这样的情况通常如果参与了不管结果如何基本上你的结果都不会太好，最好的方法就是不参与，一心做好自己的事情拿到结果，甚至拿到比老板预期更好的结果，现在是结果为王的时代，只要能拿到结果，持续拿到结果，在职场中的结果就不会太差。
职场中我们常常会遇到与他人竞争的时刻，比如竞争同一个岗位，竞争升职加薪的机会，竞争受老板的重视程度等。
但是竞争，也是需要掌握一些方法的，这里指的方法并非职场厚黑学，而是竞争成功者必备的一些正当的方法。
一家公司开年会时，要将一名部门经理调动到其他分公司工作，经理这一走，这个岗位会从部门人员中选择继任者。
而小李作为部门的员工之一，也想参与内部竞聘，于是他开始以经理的身份要求自己，为晋升做好准备。
最后在众多竞争者中，小李脱颖而出，赢得了这个岗位。
如果他还像以往一样做一个员工的工作，只是等着***降临，而不想着自己努力，很可能最后与主管这个职务擦肩而过了。
每个人都想更快的得到提拔，你就必须要找到一条比别人更靠前的起跑线，这样成功的机率才会更大。
随心吧！斗争若有若无，若无若有。
文艺青年并不是弱势群体。没有人规定文艺青年就一定要很秀气吧？没有人规定文艺青年就一定要手无缚鸡之力吧？有些文艺青年斗争起来很厉害的！
第1：关于职场斗争的话题，我感觉有点怕，这一次是文艺青年的职场斗争！😅😂说真的，职场的那些没有销烟的战斗，怎么斗都有受害者，甚至是两败俱伤。有时候就是受气争几句；有时候是领导或同事不讲道理受委屈了；有时候有些原则性问题不妥协，等等。所谓的“斗争 ”真的很多。🤕😃
第2：接下来就要说怎么斗争。都说是文艺青年了，文***好，口才好，应该很强势的啊！😂😅比如说我，也算半个文艺青年吧，总起话来从语速上就盖过一大片人；分析问题，反馈问题，全面准确，论点正确，论据充分。而且我从来不考虑太多，别人胡乱说的时候，我三言两语就“怼回去”了；别人总想说服我的时候，基本上在我强大的攻势下退缩了！😀🌸
第3：说到这里，我想你应该明白了！道理就是这样，该说就说，要有理有节的“斗争”吧，也要退让，特别在别人都不怎么说的时候一定要控制一下自己。最后，面对职场，还是和气生财吧，能够“不要斗争”是最好不过的事情了。这样，自己省心呀！🌹🌹
文艺青年就不要参与职场斗争了，一定要敬而远之。
职场如战场，战场无父子。职场中的尔虞我诈一点都不比战场差，除了不能见血，***于无形可不是随便说说的。
至于要怎么避免成为职场斗争的牺牲品呢？
职场中没有永远的朋友，只有永远的利益。你觉得别人对你好，那是因为你有被他利用的价值。让别人对你知己知彼，你却对人一无所知是最愚蠢的行为。
2.平易近人，不要轻易的得罪人
不要小瞧身边的任何一位同事，职场的关系网复杂，很可能你身边的一位小人物就能撬动一个你惹不起的关系网。
3.有理有据，适时反击
不能欺负别人，也不能一味的任由别人欺负。你不反击就会给人留下你好欺负懦弱的印象，人都是欺软怕硬的。收集证据，在恰当的时机，一击毙命，让他对你产生心里阴影。
总结一句，文艺青年混职场。不搞事，不怕事。说该说的话，做该做的事。
这个话题我有发言权。我当年就是满脑子浪漫情怀的文艺女青年，一身书生气，二十年职场生涯，闯过各种职场斗争，变成职场女汉子。文艺青年面对职场斗争，除了提高自己的[_a***_]，首先就是不能自命清高自傲，要和领导合拍，和同事融洽相处。意见和领导不一致时，听领导的，第二不能意气用事，不能浪漫理想主义，该决定的事情要果断。第三，铭记职场是利益场所，工作中讲究效率，不是讲情怀的地方。
情商学和厚黑学是不是矛盾的？
不矛盾，情商和厚黑学应该是相对的，都是为人处世圆滑，做什么事情比较得心应手，个人感觉许多那样的人好像有些虚伪，会收买人心，心机太重，不喜欢太过阿谀奉承的人！还是做好自己吧！
一点都不矛盾，个人觉得情商学的极致就是厚黑学。
在一般的认知中，情商学是个褒义词，是形容“好人”的，厚黑学是个贬义词，是形容“坏人”的。说一个人情商高是夸赞表扬一个人，情商高说明这个人会说话，会来事，为人处世做的很好。而厚黑学通常是形容那些表里不一，外表看似友善，实则内心阴险狡诈，套路极深的人。
但是在政客较量中，厚黑学是一门必修课，俗话说成王败寇，政治中没有好坏之分，只有成功失败之分，中国上下五千年历史中，帝王把厚黑学发挥到极致的比比皆是，比如刘邦，朱元璋等等，他们都开创了属于自己的王朝，在那个年代都是叱咤风云的人物，而“好人”“坏人”的说法，是很狭隘的！
到此，以上就是小编对于职场厚黑学和职场技巧的区别的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场厚黑学和职场技巧的区别的2点解答对大家有用。
