今天给各位分享老梁讲处理职场人际关系很重要的知识，其中也会对老梁讲人际交往进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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老梁的四大名著情商课咋样啊?
打小我就是一个性格内向，腼腆，胆小的孩子，情商很低，有时候根本就听不懂别人说话的根本意思，只按照字面意思去理解。也不会说话。感觉周围人的情商没有比我更低的了。这种情况直到大学毕业了，才慢慢转变。
推荐梁宏达先生的脱口秀《四大名著情商课》，你可以先听两期看看对你有没有帮助，然后再做决定。我个人就是看了大概7到8年左右（也包括梁先生的其他节目）受到领导的三次提拔，从基层办事员提拔至副科级，受益终生。
甲之砒霜，乙之蜜糖 或许没有那么严重，但是，自己喜欢的真的不代表别人也喜欢，你喜欢吃苹果，他（她）喜欢吃香蕉，你给人家一车苹果，而人家只想吃一根香蕉。
我很敬佩他开阔了我的眼界，影响了我的思维。他的知识面宽，思想比较精准。他确实有些高质量的节目，比如老梁、阿忆、纪连海安徽卫视。老梁更靠谱，因为这是讲故事，而不是讲历史。
记得在初二的过程，我情商差，我的注意力很不好，学习犯困，导致各科的成绩都很不好。偶然通过百度下载了能让我提高智商的特斯拉潜能课程，通过学习后，我的处境才得到改良。
《老梁有看法》的介绍是什么?
1、01期《老梁有看法》——恶魔夫妻 1985年，陕西省商洛地区商县杨峪河乡（现商洛市商州区杨峪河镇）王墹村村民龙治民与妻子闫淑霞在家中先后共同杀死48人。
2、、《老梁看电影》、《老梁有看法》等栏目。其观点涉及时事、人物、历史、法制、体育、文化等多种领域，以独到观点和犀利幽默的语言风格著称。2013年，梁宏达荣获《新周刊》“2012年中国电视榜最佳时评节目主持人”称号。
3、老梁现在在社交网络上有很高的认可度，很多忠实粉丝称他“当代的庄子”。对于这个评价，我们或许可以从老梁看待问题的角度去理解。庄子说：塞翁失马，焉知非福。
4、《老梁说天下》是知名体育节目主持人梁宏达主持的一档综艺节目，周六21：00-21：50在辽宁北方频道播出。主持人以其伶俐的口齿，独道的见解，使他的节目深受体育爱好者的喜爱与赞扬。
...职场苦心经营工作的同事干不过善于钻营人际关系的同事?
1、努力的员工是那些善于思考人的人。他们的大部分精力都集中在公司的人身上，尤其是公司的直接领导和几个关键职位的领导。这些员工的潜在逻辑是：我搞清楚领导喜欢什么，做领导最喜欢的事，让领导高兴，领导喜欢我，自然给我升职。
2、建立正面关系：尽可能与其他同事建立积极和真诚的关系。寻找共同的兴趣点，促进合作和团队合作。通过建立良好的人际关系，你可以在团队中获得更多的支持和信任，也能更好地应对背后一套的同事。
3、维持和善的同事关系。遇到这样的同事，还是认为至少要维持和善的同事关系，不要与他撕破脸皮，老死不相往来的那张，不切实际，毕竟是在同样的环境下工作的，那么就要维持同事之间和善的人际关系，做到井水不犯河水。
4、你存在过错，因为你的原因而导致同事一直在找你的麻烦。我建议你这时候你就需要反思下自己的问题了，看看问题在哪儿，然后自我整改，修复和同事的关系。把敌对关系转换成为[_a***_]关系，把对工作的阻碍变成对工作的助力。
5、职场不是朋友场，同事之间往往是“知人知面不知心”，一些心眼多、心机重的同事，总会深深地掩藏起自己的动机，把控住情绪，设下一个时间跨度很长、头绪繁多的“局”，耐心又彻底地将自己的竞争对手取而代之。
6、进入社会后，领导和同事的欣赏是一个人工作的最大动力之一。善于欣赏他人，就是给予他人的最大善意，也是最成熟的人格。如果得到的欣赏太稀缺，天才也会枯萎。
吸引力法则可信吗老梁的看法
1、该说法不可信。老梁认为，吸引力法则并没有经过系统的科学研究证明其正确性，它仅仅是一种信仰，不具有科学根据。许多心理学家和社交科学家对吸引力法则的观点持有怀疑态度，并认为它仅仅是一种超现实主义的思想。
2、吸引力法则说宇宙存在某种特殊能量波动促使你梦想成真，只要你想 ，保持坚定的信念和深信不疑 ，一切就会按既定轨迹朝你所想的目标靠近 ，最终助你得到你想要的 ---也就是你想和顺应自然的去做就会得到。
3、吸引力法则当然是真的。请相信相信的力量。但吸引力法则讲的故事太过于宽泛了，从某种方面来说，他起到的作用就和安慰剂效应是一样的。这里我可以跟大家讲讲安慰剂效应。
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