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职场征服技巧,职场征服技巧有哪些

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职场征服技巧问题,于是小编就整理了2个相关介绍职场征服技巧的解答,让我们一起看看吧。

  1. 如何成为气场满满的职场女王?
  2. 职场中怎样才能得到竞争对手的支持?

如何成为气场满满的职场女王?

说起职场女王,不得不提起前段时间比较火热的一部电视剧《都挺好》中姚晨饰演的苏明玉,她可是从穿着到气场再到演技上演了一个气场满满的职场女王!
而且苏明玉的穿搭颇受好评,堪称职场穿搭教科书,简单干练又有高级感!接下来我们一起来回顾一下她在剧中的职场穿搭,让你也能找到一些气场满满的职场穿搭!

不得不说苏明玉的穿搭实在是太好了,剧中百分之八十的穿搭都***用了叠穿,叠穿的效果也是巨显时髦!
丝巾作为苏明玉在《都挺好》
剧中作为重要配饰单品,
真的是花样多又好看!而且将丝巾与衬衫西装等单品混搭的职场穿搭也十分高级!



而且整个剧看下来,你会发现苏明玉是真心偏爱西装外套啊!西装外套作为2019的流行单品,也有各种穿搭的可能可以打造休闲风,更可以打造职场风!
这种丝绸质感的内搭再搭配宽松柔软的针织外套,给人一种舒适慵懒的感觉,又很温柔惬意!



苏明玉在这部剧中不仅好看,气场还很足,服装搭配也很适合广大年龄层的职业女性

今天的分享就到这啦~我是每天让你变美一点的芒果小小仙女!想了解更多变美小技巧,可以随时关注我!

职场征服技巧,职场征服技巧有哪些
图片来源网络,侵删)

班门弄斧发表一下自已的浅薄的意见,在职场我绝对称不上职场女王,在职场也算不上顺风顺水,但是身边有很多小姐姐们开挂一样的人生也让我从她们身上找到很多共同点

1.饱读诗书,她们一般会看很多句很美的书,所以你翻开她们的朋友圈,那些文字就让你敬佩,特别是夸人,让旁人看了也会感动

2.会讲话,强大的沟通能力让她们在各种状况都能从容处理.

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3.注重形象 得体的着装看着就像个成功人士

4.自信 一个自信的人有很好气质的人永远是焦点,永远能吸引

5.强大的人脉连接能力 她们往往会注意一些细节,哪怕是一个小礼品也能瞬间拉近距离

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1,练练酒量,平时以红酒为主,白酒练到半斤八两有醉意但意识清醒。

2,给自己配一辆宝马车,内饰做好保持清洁,一个月洗两次车。

3,戴一块名贵手表,其他的耳钉,金项链可以有也可以没有

4,说话干练,语速适中,切记不要别人不理解而反复强调,显得啰嗦。

5,保持好身材,可以微胖,不能骨瘦嶙峋,那样显得太没气场。

6,走路昂首挺胸,目视前方,穿着上以正装为主。

7,在职场上对任何人保持一定距离,对犯错误的下属该惩罚惩罚,表现突出的下属该奖励奖励,但对事不对人。

8,对待工作,要么不做,要做就做到最好。

9,力争做出一两件别人做不成,自己却能做成的事,可以传扬一辈子。

10,工作中自己难免出现失误,大胆承认,及时补救,这就是胜不骄败不馁,更有气场。

第一,必须在工作上拿得起放得下,专业,敬业;

第二,对上能够解决领导头痛的问题,对下能够耐心指导,对同级能够虚心配合;

第三,服饰干练有型,简洁的发型,淡妆,微笑,举止言谈亲和稳重,身形适中(不胖不瘦);

第四,制定学习计划,常与时代接轨,让自己一直处于不败之境;

总之,对自我成长有高要求女人才能拥有足够的气场。

炎炎夏日在这美好的一天很高兴为大家解答这个问题,让我们一起走进这个问题,现在让我们一起探讨一下。

以下我为大家分享,我个人对这个问题的看法与想法,希望我的分享能给大家带来帮助,也希望大家能够喜欢我的分享。

你好,作为一个职场领域的创作者,下面我就给大家解答一下这个问题。

现代女性在职场中扮演着越来越重要的角色。很多女性在岗位上取得了傲人的成绩,如何才能在竞争激烈的职场中成为气场满满的职场女王呢?

第一,敢于承担责任,提高核心竞争力,立足于本岗位的技术技能,不断的探索创新

第二,注意口才的锻炼,人与人沟通的最直面形式就是语言,有的人说话让人听起来很舒服,有种如沐春风的感觉,尤其是女性[_a***_]能够做到这点的话,将会魅力值暴涨,例如杨澜,她的魅力有一多半是说话的艺术

第三,做事情不拖泥带水,工作中要追求效率,做决定要干脆利落,遇到问题要心平气和,不急不躁,女人要温和才能气场强大。

职场中怎样才能得到竞争对手的支持?

大家好,我是鹏城涛哥,针对这个问题,分享三点:1,证明自己的能力以及实力,让竞争对手知道你是有足够能力和实力的。
2,和竞争对手建立一定的联系,在一些事情上可以给到竞争对手一些支持和帮助。
3,要有一定的格局,在公司可以适当放弃一些机会,给到竞争对手。

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我认为可以通过寻找共同利益、征服对手两方式,得到竞争对手的支持。

一、寻找共同利益

俗话说:没有永远的敌人,只有永远的利益。这句话,告诉我们,在利益面前,敌人也会成为朋友。

战国时期,秦国最强,为了打败秦国,这个共同的目标,其他六国才联合起来。在职场上,同样如此,只要你和竞争对手能找到你们共同的利益,他同样会支持你。

二、征服竞争对手

古往今来,有很多征服竞争对手的经典案例他们或是凭借个人超强的实力,亦或是凭借个人人格魅力,在击败竞争对手后,竞争对手反而成为他们的支持者。

最近正在看三国,就看到两个这样的例子。

案例一:孙策降服太史慈
孙策与太史慈在神亭一战,打的不相上下。之后太史慈遭遇埋伏被生擒,视死如归。孙策惜才,于是礼贤下士,这也感动了降将太史慈。
太史慈是个忠义之人,承诺孙策带回三千精兵,孙策毅然答应,诸将都认为孙策在放虎归山,但孙策却愿意信任太史慈,终将太史慈征服,为己所用。
案例二:诸葛亮七擒孟获
公元225年3月,蜀汉丞相诸葛亮亲自率军平定南中叛乱,在平叛过程中,七擒孟获。诸葛亮对孟获七擒七纵后,仍要继续放他走。孟获及其他土著首领终于对诸葛亮彻底信服了,不肯离去,孟获说:“公,天威也,南人不复反矣。

这两个案例都说明了征服对手,就可以取得对手的支持。

总结

在上述两种方式中,寻找共同利益相对切实可行,征服竞争对手更靠实力。

我是@职场探索者1号,欢迎评论交流,点赞关注!

职场的竞争与生存哲学,是每个人的必修课,因为职场中的很多竞争是与职位或者待遇紧密相关的,聪明人善于借力使力实现自己的目标,而职场小白往往埋头苦干也没有好结果。既然是竞争对手,怎么获得他的支持,需要从更高层面来思考这个问题,才可能有答案

1、分析矛盾,尝试化解矛盾。如果是业绩比拼上的竞争,可以在团队里倡导相互学习和大度支持对手,如果是二选一的晋升机会的竞争,可以表现出自己并非不择手段志在必得,而是等待领导的安排,总之,换一种思维认识竞争,矛盾可能就降低了;

2、寻找可能合作的方面。即使在工作上是竞争对手,但是在生活上、兴趣上、学习成长上很可能有共同点,从这些共同点出发建立和加强合作,一旦有了合作的习惯心态,那么回到工作上也有利于支持和合作;

3、建立共同的目标。所谓竞争往往只是你们两个人之间的,但是毕竟都是一个公司甚至同一部门的,公司的任务和目标还是要完成,在你努力完成目标的过程中,一般来说竞争对手不会明目张胆的不支持你的工作;

4、借力领导或是同事。在公开场合,多表现出领导和同事对你的支持以及你们之间的紧密关系,迫于这种团队和环境压力,竞争对手也会更加支持你的工作,毕竟他也不想因为和你的竞争而增加了与其他同事的不和。

满意请***纳,谢谢[握手]

职场中有竞争对手是在所难免的,如何得到对手的支持,这里分享一下我个人的处理方法

1. 低调做人,高调做事,适度展现能力

职场中竞争关系难免,很多人都无法处理好,所谓的竞争最直接影响到你的收益,相当于是一块肉,你抢到手机,还不允许别人眼红说说你?

做事高调,为人低调,适当的展现能力,但不能拿出来显摆,本来竞争对手心里就不爽,你这等于是在嘲笑他。

2.尽可能的给竞争对手帮助

俗话说冤家宜解不宜结,多个朋友帮忙,总比多个对手拆台要好,工作中的矛盾只是意见不同,必要时能帮忙还是帮一下忙,举个例子:

有段时间公司实行手机打卡制度,少打一次扣50元且满勤奖300元也没了,等于是扣350元,我的竞争对手家里公司偏远,每天需要穿过市中心上班,我就微信提醒他,看他到点还没有打卡,就打电话通知他,他很是意外,午饭后很难为情的走过来跟我道谢,我说工作上有争执,是意见不同对事不对人,大家都是上班的,赚点钱不容易,何必扣这350元,至此握手言和,以至于在某个阶段拉我一把。

3.工作中避免发生正面冲突

有些人会将自己的竞争对手看做死敌,为了成功会不择手段排挤对手、下圈套等等,像这种多行不义必自毙的行为少做,领导不是瞎子,终究会马失前蹄,成为输家,与竞争对手发生冲突,只会让上级看低你。

4.切勿落井下石

到此,以上就是小编对于职场征服技巧的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场征服技巧的2点解答对大家有用。

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